1、从思想上变化保育员对本身角色的熟悉。

 

长期以来，人们都以固有的眼光看幼儿园保育员培训的后勤、保育工作。认为幼儿园保育员培训的保育员、后勤人员只要管好孩子的吃、喝、拉、睡和环境卫生，后勤管理人员是“消防员”哪里有火情到哪里。保育员也觉得本身只要做好本职工作就行了。为了改变心态，我园组织保育员进行营业学习，例举日常工作中的现实例子，让大家熟悉到保育员的一言一行、一举一动也直接影响着幼儿，贯彻保教结合的原则，必须有保育员的积极配合。保育员也慢慢意识到，只要赓续学习保育员的角色在幼儿园保育员培训工作中也特别很是紧张。

 

2、增强对保育员的培训。

 

（1）进步保育员的合作意识与责任感

 

有经验的先生都知道，与良好的保育员配班，工作起来，称心如意，与缺乏责任感、只顾做本身本份工作的保育员配班，总是绊手绊脚的，心情很不愉快。为了进步保育员的合作意识与责任感，我园执行教师和保育员相互选择配班这一情势，进步了保育员的工作积极性成都人事考试中心，加强合作能力与对班级工作的责任感。渐渐配合教师完成班级的保教工作。

 

（2）进步保育员的专业技能

 

积极组织保育员参加保健部门举办的营业知识体系培训百度搜索排名，进步保育工作水平和工作流程，并进行规范的操作。为了更好地配合教师开展教育运动，幼儿园保育员培训举行的一些专业知识讲座，保育员也一路参加，了解最新的教学知识，更密切地配合教师步调同等地开展日常的教育教学工作。

 

（3）建立一日工作常规。

 

在幼儿园保育员培训一日运动中，保育员工作琐碎而又繁杂。为了使保育员明确工作义务，削减忙乱征象，对保育员的工作时间和工作内容进行了安排，拟订了一日保育工作常规，并在工作实践中赓续加以完美，基本形成了优秀的工作程序。保育员不仅仅要搞好清洁卫生和照顾好孩子的生活，还配合先生组织好教育运动，在一日运动中随时细致对孩子进行思想品德教育和优秀生活风俗培养，并能随时组织幼儿运动。

 

二、创设并管理好幼儿园保育员培训的环境和物品。

 

1、环境的创设与管理

 

环境是幼儿园保育员培训的门面，环境管理的如何，直接影响着幼儿园保育员培训的形象，也是幼儿园保育员培训后勤管理好与坏的体现。幼儿园保育员培训的环境任何时候都应该是清洁、安全、美化、充满童趣的。后勤方面应随时根据教育、安全、卫生的要求和孩子的必要以及园长的总体规划和设想对幼儿园保育员培训的绿化、环境、园舍、大型器械等赓续创设和改善。并按照勤俭办园、开源节流的目标办事，费尽心机用最少的资金办最多的事情。同时也要建立和健全各项管理措施。教师教育幼儿爱护公物，珍爱好环境，做到整齐卫生，文明，养成优秀的生活风俗，后勤人员细致清洁、维护。对园舍环境、器械等进行定期的安全检查、维修；并制定岗位职责，做好检查、维修的记录。

 

2、教学设备和物品的提供与管理

 

随着社会的发展，教学设备越来越先辈，选择也越来越多样化。后勤采购人员根据幼儿园保育员培训的教学必要，有计划地改善和提供先辈的教学设备，精打细算，货比三家，不铺张虚耗，当好管家。办学条件改善了，紧张的是设施设备的管理和保养。

 

（1）要确立设备管理人人有责的观念。把设备的使用和保管工作向全体教职工阐明，并渐渐确立人人有责的意识。要求大家配合保管好设备，从而能充分行使现有的设备和条件。

 

（2）定专人管理幼儿园保育员培训的设备、设施。定期检查核对设备、设施，发现题目及时汇报、及时维修，保证安全使用。

 

三、管好幼儿的膳食。

 

1、合理配餐，营养计算

 

合理配餐是幼儿饮食的关键。所以在制定幼儿食谱中看重以科学调配，使营养均衡。幼儿园保育员培训.园长联盟建议：每半月由保健医师、炊事员和家长代表一路共同指定食谱，按幼儿生长发育必需的营养要求，共同研究，提前制订下两周食谱，赓续改善花样品种，保证每周天天不重样，每月进行一次营养计算。按时宣布"本周食谱"，听取班级与家长对膳食工作的意见，及时给予反馈调整，使幼儿食谱赓续得到落实和进步，以进步家长的写意度江苏人事考试网，保证幼儿能够从每日的膳食中得到吻合标准的各种营养素。

 

2、坚持深入现实，严酷膳食工作的检查、监督。

 

后勤管理人员和保健大夫天天坚持下厨1-2次检查工作；

 

首先严把食品采购关、加工关，不购买腐烂、变质的食品。

 

存放食品有专人专门管理其他人不得进入食品加工间和操作间，严禁外来人员出入厨房。完美进出仓制度，由专人进行食品入库与出库的检查工作，包括：食品名称，生产日期，供货商地址，检验报告等。其次是正视抓改善幼儿伙食，进步膳食质量。

 

为了管理好幼儿的膳食工作，对食品的采购、食物的保管、炊事员的工作等进行检查和引导，发现不合理的征象，及时指正。保证幼儿进餐时间和自由饮水时间。督促炊事员养成优秀的小我生活卫生风俗和严酷实行伙房清洁卫生制度等。

 

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